Médecin retraité et téléconsultation : cumul emploi-retraite, ce qui change en 2027

De nombreux médecins retraités souhaitent garder une activité médicale à temps choisi, sans les contraintes d’un cabinet. La téléconsultation salariée répond à cette attente : quelques heures par semaine, depuis chez soi, sans gestion administrative. Mais le contexte évolue : la loi de financement de la sécurité sociale (LFSS) pour 2026 réforme le cumul emploi-retraite à compter du 1er janvier 2027. Règles actuelles, changements à venir, obligations ordinales et conditions d’exercice : voici l’essentiel pour décider en connaissance de cause.

Pourquoi la téléconsultation attire les médecins retraités

La téléconsultation permet de continuer à soigner en choisissant ses créneaux, sans local, sans personnel et sans investissement. En tant que salarié d’une société de téléconsultation, le médecin n’a pas à gérer la facturation des actes ni ses cotisations : il se concentre sur la consultation. Ce format répond aussi à un besoin réel d’accès aux soins, notamment pour les patients qui consultent depuis une pharmacie équipée d’un dispositif de téléconsultation.

Attention toutefois : la téléconsultation n’est pas un exercice exclusivement à distance. L’Assurance Maladie limite à 20 % du volume d’activité la part réalisée à distance sur une année civile, et cette règle s’applique à titre individuel, y compris aux médecins salariés des plateformes (ameli.fr). Pour un médecin retraité, la téléconsultation se conçoit donc en complément d’une activité en présentiel (remplacements, vacations, activité en centre de santé…).

Cumul emploi-retraite : les règles en vigueur en 2026

Selon Service-Public, deux régimes coexistent jusqu’au 31 décembre 2026. Le Conseil national de l’Ordre des médecins précise que ces règles sont les mêmes pour une activité salariée et pour une activité libérale (guide CNOM de fin de carrière).

• Cumul intégral : possible si vous avez obtenu toutes vos retraites de base et complémentaires, françaises et étrangères, et une retraite de base à taux plein. Vos revenus d’activité ne sont alors pas plafonnés, et depuis 2023 cette activité peut ouvrir de nouveaux droits à retraite (dans certaines limites).
• Cumul plafonné : si ces conditions ne sont pas réunies, le total de vos pensions et de vos revenus d’activité ne doit pas dépasser un plafond ; au-delà, la pension est réduite à due concurrence. Cette activité n’ouvre pas de nouveaux droits.

Ce qui change au 1er janvier 2027 avec la LFSS pour 2026

L’article 102 de la loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 de financement de la sécurité sociale pour 2026 supprime la distinction entre cumul intégral et cumul plafonné. Seul compte l’âge au moment de la retraite. Ces nouvelles règles concernent les personnes qui partent à la retraite à partir du 1er janvier 2027 (Service-Public, 22 mai 2026).

• Avant l’âge légal de départ : les revenus d’activité (et de remplacement) sont déduits de la pension dès le premier euro.
• Entre l’âge légal et 67 ans : cumul libre tant que les revenus d’activité ne dépassent pas un seuil annoncé à 7 000 € brut par an ; au-delà, la pension est réduite de 50 % du dépassement. Ce seuil doit être fixé par décret.
• À partir de 67 ans : cumul intégral, sans plafond de revenus, avec acquisition de nouveaux droits.

Exemple illustratif

Un médecin parti à la retraite en 2027 à 65 ans, qui perçoit 20 000 € brut par an de revenus d’activité, dépasserait le seuil de 13 000 € : sa pension serait réduite de 6 500 € sur l’année (50 % du dépassement), sous réserve des modalités définitives fixées par décret. Pour votre situation personnelle, une simulation auprès de votre caisse de retraite reste indispensable.

Médecins en zones sous-denses : une dérogation annoncée

Le ministère a promis un décret permettant aux médecins exerçant en zones sous-denses (ZIP, ZAC, QPV) de conserver un cumul sans plafond après le 1er janvier 2027. Au 7 septembre 2026, la CSMF réclamait toujours sa publication et indiquait, selon la Carmf, qu’environ 1 850 médecins demandaient la liquidation de leur retraite au 1er octobre 2026, soit environ 1 000 de plus que prévu, pour partir sous les règles actuelles (communiqué CSMF). Vérifiez l’état des textes avant de fixer votre date de départ.

Obligations ordinales et règles de la téléconsultation

• Rester inscrit à l’Ordre en qualité de médecin retraité actif : c’est la condition pour continuer à exercer (CNOM).
• Adapter son assurance RCP à la nouvelle activité.
• Soumettre ses contrats d’exercice au conseil départemental de l’Ordre.
• Respecter le plafond de 20 % d’activité à distance sur l’année civile (ameli.fr).
• Exercer pour une société agréée : depuis le décret n° 2024-164 du 29 février 2024, les sociétés de téléconsultation employant des médecins salariés doivent être agréées pour que leurs actes soient pris en charge par l’Assurance Maladie.

Pour le cadre complet (organisation du poste, bonnes pratiques HAS, feuille de route télémédecine), consultez notre guide Médecin en télétravail : règles et organisation.

Exercer comme médecin salarié avec SafeSanté

SafeSanté recrute des médecins généralistes et urgentistes salariés, quel que soit leur statut : installé, jeune retraité, remplaçant, praticien hospitalier. L’inscription à l’Ordre des médecins est requise. Les consultations se déroulent en télétravail, avec des patients installés en pharmacie devant un kit de téléconsultation équipé de dispositifs médicaux connectés (stéthoscope, otoscope, oxymètre, thermomètre, tensiomètre).

• Rémunération de 60 à 90 € brut de l’heure, majorations comprises, soit jusqu’à 4 000 € brut par mois pour environ 10 heures par semaine.
• Facturation des actes et bulletins de salaire gérés par nos équipes.
• Un service de téléconsultation ouvert 7j/7, de 6h à minuit.
• Plus de 600 pharmacies partenaires en France.

Gardez en tête que ces revenus entrent dans les règles du cumul emploi-retraite applicables à votre situation, en particulier à partir de 2027 si vous partez à la retraite entre l’âge légal et 67 ans. Pour estimer vos revenus, utilisez notre simulateur de rémunération et lisez notre article combien gagne un médecin en téléconsultation.

Envie de nous rejoindre ? Découvrez l’offre de médecin généraliste en téléconsultation, l’offre de médecin urgentiste ou toutes nos offres par région. Vous pouvez aussi nous écrire à contact@safesante.fr ou nous appeler au 01 70 61 48 85.

Questions fréquentes

Un médecin retraité peut-il faire de la téléconsultation ?

Oui. Il doit rester inscrit au tableau de l’Ordre en qualité de médecin retraité actif, disposer d’une assurance responsabilité civile professionnelle adaptée à sa nouvelle activité et respecter les règles de la télémédecine, notamment le plafond de 20 % d’activité réalisée à distance sur une année civile fixé par l’Assurance Maladie.

Le cumul emploi-retraite intégral existe-t-il encore en 2026 ?

Oui. En 2026, le cumul est intégral (sans plafond de revenus) si vous avez obtenu toutes vos retraites de base et complémentaires et une retraite de base à taux plein. Sinon, le cumul est plafonné. Ces règles sont modifiées à partir du 1er janvier 2027 pour les personnes qui partent à la retraite à compter de cette date.

Qu’est-ce qui change pour le cumul emploi-retraite au 1er janvier 2027 ?

L’article 102 de la LFSS pour 2026 supprime la distinction entre cumul intégral et cumul plafonné. Avant l’âge légal, les revenus d’activité sont déduits de la pension dès le premier euro. Entre l’âge légal et 67 ans, le cumul est libre jusqu’à un seuil annoncé à 7 000 € brut par an, au-delà duquel la pension est réduite de 50 % du dépassement. À partir de 67 ans, le cumul redevient intégral.

Les médecins exerçant en zone sous-dense bénéficieront-ils d’une dérogation ?

Le ministère a annoncé un décret permettant aux médecins exerçant en zones sous-denses de conserver un cumul sans plafond après le 1er janvier 2027. Au 7 septembre 2026, la CSMF indiquait que ce décret n’était pas encore publié. Il faut donc vérifier les textes en vigueur avant toute décision.

Combien peut gagner un médecin retraité salarié en téléconsultation chez SafeSanté ?

Les médecins salariés de SafeSanté sont rémunérés de 60 à 90 € brut de l’heure, majorations comprises, soit jusqu’à 4 000 € brut par mois pour environ 10 heures par semaine. Ces revenus d’activité entrent dans les règles du cumul emploi-retraite applicables à votre situation.

Faut-il déclarer sa reprise d’activité quand on est médecin retraité ?

Oui. La reprise d’une activité salariée se déclare par écrit à votre caisse de retraite dans le mois qui suit son début, selon Service-Public. Le Conseil national de l’Ordre rappelle aussi que les contrats d’exercice doivent être soumis au conseil départemental de l’Ordre.

Sources : Service-Public – Nouvelles règles du cumul emploi-retraite à partir de 2027 (22/05/2026) ; Service-Public – Cumul emploi-retraite du salarié ; CNOM – Accompagnement à la fin de carrière du médecin ; CSMF – Communiqué du 7 septembre 2026 ; ameli.fr – Téléconsultation (médecins) ; Légifrance – Décret n° 2024-164 du 29 février 2024.